5月24日，岗埠召开“严规矩、强监督、转作风”工作推进会，严格落实集团公司有关工作要求，大力改进工作作风，努力营造干事创业的良好氛围。副总经理、工会主席骆元，纪委书记王玉珍、总经理助理何璜炜、分公司总经理助理程大雄出席会议，农场公司及分公司相关单位部门负责人参加会议。

为进一步贯彻落实集团公司从严治党工作会议精神，严明纪律规矩、强化治理成效、健全制度机制，努力营造风清气正的政治生态、干事创业的良好局面、职工满意的社会环境，根据集团公司“严规矩、强治理、优制度”专项行动工作方案，岗埠结合工作实际，成立开展“严规矩、强治理、优制度”专项行动领导小组，从班子建设和选人用人、财务资金管理、国有资产管理、工程建设、违反中央八项规定精神及职工群众身边不正之风和腐败问题5个方面进行认真对照检查分析，会议对时间节点、工作要求作了具体安排。

会议要求，各责任部门要严格落实集团公司工作要求，按照专项整治主要内容，全面排查近三年是否存在相关问题，对自查发现的问题立行立改，严格自查自纠。责任部门根据自查及集团反馈问题制定整改方案，明确责任主体、整改措施、整改时限。

会议强调，责任部门负责人为专项整治工作的第一责任人，要把发现问题、查处问题、解决问题贯穿始终。要建立督查督办机制，专班办公室推动各部门按时间节点抓好部署落实，以严明的纪律确保专项整治有力有效开展。要将问题整改与完善制度机制结合起来，把群众对整改情况的满意度作为检验专项整治成效的重要指标，努力营造求真务实、真抓实干的良好氛围。（图文/陶桂军）